Trainingsübersicht

Mitarbeiter*Innenentwicklung

Ein wesentlicher Teil moderner Unternehmensführung ist es, erfolgreiche Zusammenarbeit sicherzustellen. In modernen Organisationen geht es darum, Mitarbeitende zu befähigen, strukturiert und möglichst selbst-organisiert zusammenzuarbeiten, Vereinbarungen zu erzielen, die auch halten, und Schwierigkeiten so früh auszuräumen wie möglich, um allenfalls effektiv und effizient zu arbeiten.

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mitarbeiter*­innen­entwicklung

Ein wesentlicher Teil moderner Unternehmensführung ist es, erfolgreiche Zusammenarbeit sicherzustellen. In modernen Organisationen geht es darum, Mitarbeitende zu befähigen, strukturiert und möglichst selbst-organisiert zusammenzuarbeiten, Vereinbarungen zu erzielen, die auch halten, und Schwierigkeiten so früh auszuräumen wie möglich, um allenfalls effektiv und effizient zu arbeiten.

Portfolio

ZIELE EREICHEN

Zusammenarbeit in agilen Teams
Zusammenarbeit in Gruppen und Teams
Zusammenarbeit in virtuellen Teams

VEREINBARUNGEN ERZIELEN

Kommunikation
Verhandeln

DIFFERENZEN BEREINIGEN

Konfliktmanagement
Moderation von Konflikten
Schwierige Gespräche führen

NEW WORK

Agility in the nutshell
Design Thinking
Kanban
Scrum

Downloads

Unser Angebot

Unsere Entwicklungsmaßnahmen setzen auf gelebte Prozesse im Unternehmen bzw. definierte Zusammenarbeitsprinzipien auf und unterstützen die Mitarbeitenden, ihre Kompetenzen im Thema Führung und Zusammenarbeit aufzubauen.

Wir arbeiten in allen Maßnahmen mit der Methode des Erfahrungslernens. Diese Methode gewährleistet, dass die Teilnehmer neue Fähigkeiten erwerben durch die Erledigung von Aufgaben, Rollenspielen und Simulationen.

Durch die enge Bindung unserer Maßnahmen an den Unternehmenskontext setzen die Mitarbeitenden die neuen Fähigkeiten auch im täglichen Tun sofort um. Hier sind die Führungskräfte des Unternehmens gefordert, den Teilnehmenden den Einsatz der neuen Fähigkeiten zu ermöglichen oder diesen einzufordern.

ZIELE ERREICHEN

VEREINBARUNGEN ERZIELEN

DIFFERENZEN BEREINIGEN

New Work und Agilität

Weitere Themen

Blog beiträge

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von  | JUN 18, 2020

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