Changemanagement

690.00 exkl. MWSt.

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Trainingsinhalte

Grundlagen
  • Definitionen
  • Die Beckhard-Harris Change-Gleichung
  • Bereitschaft zur Veränderung
  • Quiz I
Klassische Change Modelle
  • Die Changekurve
  • Eine Veränderungsgeschichte
  • Online Coaching I
  • Das „neue“ Kotter Modell
  • Das 5-Phasen-Modell nach Krüger
  • Business Case I und II
  • Quiz II
  • Online Coaching II
Die Rolle von Emotionen in Veränderungsprozessen
  • Selbstreflexion
  • Was motiviert zu Veränderungen
  • Quiz III
Veränderungen begleiten statt Change managen
  • Einen Veränderungsprozess aufsetzen
  • I have a dream …
  • Quiz IV
  • Online Coaching III
Offenheit für Veränderungen entwickeln
  • Erfolgreiche Veränderung-Prinzipien für das 21. Jahrhungert
  • Der Prozess der kontinuierlichen Selbsterneuerung
  • Quiz V
  • Coaching IV

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