Wir transformieren Organisationen

Coverdale, 1965 gegründet, ist bis heute führend in der Methode des Erfahrungslernens und der Organisationsentwicklung. Unsere Berater haben in 80 Ländern weltweit gearbeitet und sind in Niederlassungen in Europa, Nordamerika und Asien tätig.

Wir bieten Ihnen Beratungen, Trainings und Coachings, die Ihre Organisation erfolgreich machen. Dabei sind wir spezialisiert auf die Themen Führung und Zusammenarbeit. Alle Interventionen setzen wir ausschließlich mit praxiserprobten Methoden und Techniken – entwickelt für und mit unseren Kunden – ein, um Ihre Bedürfnisse zu erfüllen.

Werte

Mission

Menschen erfolgreich machen - einzeln und als Team

Das ist unser Kernzweck, das treibt uns seit über 50 Jahren an.

Diesem Auftrag folgen wir in allem, was wir tun.

Unternehmensgründer

Coverdale wurde 1965 von Ralph Coverdale gegründet.

Er war ein Vorkämpfer der Organisationsentwicklung und ein Pionier im Erfahrungslernen.

Nachdem Ralph Coverdale 1947 aus der Armee ausgetreten war, studierte er Psychologie in Oxford bei Bernard Babington-Smith. In dieser Zeit entwickelte er seine Theorien über erfolgreiche Zusammenarbeit. Er glaubte fest daran, dass Zusammenarbeit und Managementfähigkeiten erlernbar sind was vollkommen im Gegensatz zur Sichtweise seiner Zeit stand.

Coverdale und Babington-Smith arbeiteten viele Jahre zusammen und entwickelten die Coverdale-Lernmethode, die stark von dem Gedanken getrieben ist, dass durch "Erfahrung und selbst tun" der beste Lernerfolg und der höchste Grad an Skillsaufbau zu erzielen ist. Ralph Coverdale starb 1975 - nur 56 Jahre alt.